Всероссийский практический форум «Кадровое дело – 2010»

Журнал «Кадровое дело» объединяет все кадровое сообщество на самом масштабном событии этой весны – Всероссийском практическом форуме «Кадровое дело – 2010».

Более 1000 специалистов по кадрам соберутся в этот день в здании Правительства Москвы 18 марта 2010.

В программе форума:

  • Круглый стол «Кадровая работа в 2010 году: прогнозы, тенденции, проблемы»

Вопросы к обсуждению:

  1. Продолжатся ли сокращения, будет ли много бумажной работы кадровикам, чем будут озабочены кадровики и HR-ы?
  2. Каких нормативных документов, регламентирующих работу кадровой службы, не хватает кадровикам? (например, нет четкой инструкции о систематизации и хранении кадровой документации, есть только отсылочные нормы и т. п.)
  3. Какие пробелы законодательства остаются наиболее проблемными? Как их устраняют на практике? 
  4. Поменялись ли тенденции в подборе персонала? Каких работников ищут сейчас? Увеличилась или уменьшилась потребность в кадрах вообще?
  5. Поменялась ли процедура оценки персонала? Какие критерии оценки сейчас наиболее актуальны для работодателей? 
  6. Модернизация ЕКС и ЕТКС и профстандарты.
  7. Эффективная политика занятости на уровне регионов.

  • Семинар на тему «Аудит кадровой документации: проводим собственными силами»

  1. Участники смогут задать вопросы относительно любых кадровых документов лично одному из ведущих экспертов в этой области и получить на них ответы.
  2. Проанализировать наиболее типичные и серьезные нарушения в собственноручно оформленных документах.
  3. Понять, как правильно проводить аудит документов своими силами и уберечься от проверок трудовой инспекции или подготовиться к трудовому спору.

Ведущая семинара: Валентина Митрофанова – к. э. н., член экспертного совета журнала «Кадровое дело», руководитель компании «Институт профессионального кадровика», старший преподаватель кафедры «Трудовое право» в Российской Академии Правосудия при Верховном Суде и Высшем Арбитражном суде, практикующий консультант по вопросам трудового права и кадрового делопроизводства.

Для подписчиков журнала «Кадровое дело» участие в семинаре бесплатное.

  • Торжественная церемония награждения победителей Всероссийского ежегодного конкурса «Кадровик года – 2009» – самого престижного конкурса, объединившего профессионалов в области кадровой работы и HR из всех регионов России.

Всероссийский ежегодный конкурс «Кадровик года» в этом году будет проходить в новом формате. Организаторы расскажут, как стать номинантом и победить в конкурсе 2010.

На событие приглашаются не только победители и участники конкурса, но и партнеры,  специалисты и друзья журнала!

Церемония престижного Всероссийского ежегодного конкурса «Кадровик года – 2009» состоится по адресу: ул. Новый Арбат, 36/9, здание Правительства Москвы.

Начало регистрации в 13.00.

Подробная информация и пригласительные на сайте.


01.03.2010

Популярные статьи

Изменение трудового договора

Прежде чем перейти к анализу правовых норм изменения трудового договора, необходимо отметить, что в новом ТК РФ практически в неизменном виде (не считая некоторых терминологических и стилистических поправок) сохранены положения КЗОТ РФ.

AIESEC в Москве: итоги 2006 года

Как стало известно «О&К», на днях в бизнес-центре «Урбан Иншаат» прошла презентация годового отчета международной организации молодых специалистов AIESEC в Москве.

Ищем работу: как пройти тестирование

Время от времени при трудоустройстве соискателям предлагается пройти тестирование. Эту практику российские компании переняли у своих западных партнёров. Зачем нужны тесты? Как реагировать на такое предложение

Разумная достаточность как мерило нашей зарплаты

Как-то автору этих строк на глаза попалась любопытная статья о том, что богатые люди большую часть своих покупок практически не используют. Безделушки и одежда тоннами накапливаются на громадных площадях. Так, известный голливудский актер Антонио Бандерас назвал гардеробные комнаты своей жены Мелани Гриффит кладбищем.

Самый важный урок

Психологи утверждают, что по уровню вызываемого стресса увольнение сопоставимо с разводом или тяжелой болезнью. Однако вместо того, чтобы сетовать на несправедливость бывшего руководства, вынашивать планы мести или записывать себя в неудачники, лучше попробовать извлечь урок из этого неприятного, но отнюдь не фатального события.

Требуются

IT Архитектор Аудитор банковский Брокер бухгалтер калькулятор Бухгалтер эксперт Врач терапевт дежурный Декоратор Живописец Измеритель Кассир операционист Консультант страховой Литейщик Менеджер по персоналу Метролог Монтажник/установщик выставочных стендов Начальник участка Обмотчик Обувщик по пошиву ортопедической обуви оператор 1с оператор на телефон Оператор оборудования пищевого производства Охотовед пекарь Плавильщик Рабочий строительных специальностей системный администратор Советник Сотрудник склада Уборщик Художник дизайнер

Все вакансии


Приложение для iPhone — mobile.dmir.ru
скачать AppStore
Rambler's Top100